騰訊員工待遇一直公認(rèn)不錯(cuò),當(dāng)然分內(nèi)部員工和外部員工。近日有消息稱,騰訊又給員工發(fā)股票,為了激烈員工而推出獎(jiǎng)勵(lì)股份制,目前已發(fā)行1787萬(wàn)新股,真是大氣!
7月11日消息,繼騰訊18周年慶給每位騰訊員工發(fā)300股騰訊股票之后,騰訊控股發(fā)布公告,發(fā)行1787萬(wàn)新股獎(jiǎng)勵(lì)10800名員工。按照7月10日騰訊控股收盤股價(jià)271.6港元計(jì)算,這筆獎(jiǎng)勵(lì)價(jià)值48.5億港元(42.2億元人民幣)。
公告顯示,于2017年7月10日,董事會(huì)已決議根據(jù)本公司股東于2017年股東周年大會(huì)上授予的一般授權(quán)發(fā)行合共17,870,595股新股,包括根據(jù)2013年計(jì)劃分別于2016年8月至2017年6月期間向1686位獎(jiǎng)勵(lì)人士授予合共5,519,965股獎(jiǎng)勵(lì)股份及于2017年7月10日向9,114位獎(jiǎng)勵(lì)人士授予12,350,630股獎(jiǎng)勵(lì)股份。本公告所披露于2016年8月至2017年6月期間向1686位獎(jiǎng)勵(lì)人士授予5,519,965股獎(jiǎng)勵(lì)股份並不包括18周年獎(jiǎng)勵(lì)股份。
于扔出獎(jiǎng)勵(lì)股份時(shí),受托人及全部10800位獎(jiǎng)勵(lì)人士及彼等各自的最終實(shí)益擁有人(如有)為獨(dú)立于本公司的第三方及并非本公司的關(guān)連人士,以及并非本集團(tuán)董事或主要股東(按上市規(guī)則的定義)或除外人士。
在發(fā)行事項(xiàng)理由一項(xiàng)中,公告表示,旨在嘉許獎(jiǎng)勵(lì)人士所作貢獻(xiàn)并吸引及挽留本集團(tuán)持續(xù)經(jīng)營(yíng)及發(fā)展所需人才。
騰訊18周年紀(jì)念日當(dāng)天,騰訊董事會(huì)主席兼首席執(zhí)行官馬化騰宣布,為感謝員工過(guò)往努力付出:將向員工授予每人300股騰訊股票,作為公司成立18周年的特別紀(jì)念,按照目前股價(jià)計(jì)算約合人民幣5.3萬(wàn)。騰訊稱,預(yù)計(jì)本次授予股票總價(jià)值約達(dá)17億港元(約15億人民幣)。
此外,騰訊還為在職員工、離職員工、外包人員和公司服務(wù)人員準(zhǔn)備了總額約3000萬(wàn)元的現(xiàn)金紅包,單個(gè)紅包金額在188-1888元之間不等。
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